人民观察:聚天下英才而用之

人才是实现民族复兴,赢得国际竞争主动权的战略资源 。我国的国家制度和国家治理制度具有“秉承道德和才华,选拔才能和人才,从世界各地收集人才  ,培养更多人才的明显优势”。要充分发挥这一显着优势,为中华民族的伟大复兴提供全方位的人才保障和智力支持 。

“为了政治,只有在赢得人民中”“教育是国家的基础”。人才是实现民族复兴,赢得国际竞争主动权的战略资源 。党的十九届四中全会的“决定”制度从13个方面总结了我国国家制度和国家治理制度的显着优势。重要方面之一是“坚持美德和才华 ,选择才华,并利用来自世界各地的才华”。,要深刻认识和准确把握这一显着优势 ,对我们加快建设人才强国  ,不断赢得新时期中国特色社会主义新胜利具有重要意义 。。

管理中国事务的关键在于党,人民和人才。实现中华民族伟大复兴的中国梦,需要培训和选拔数千万的高素质人才。我国的国家制度和国家治理制度具有明显的优点,既坚持德行兼备,又选拔人才,利用世界各地的人才培养出更多,更好的人才。

形成完整,科学,规范,有效的人员培训,选拔 ,管理和使用制度。教育 ,选择,管理和使用人才取决于系统。改革开放以来 ,特别是党的十八大以来,随着全面改革的深入,中国特色的人才体系日益完善,充分体现了党的人才管理原则。目前,有“两个制度”(人才领导制度,人才管理制度)和“六个机制”(人才培训支持机制 ,人才评价机制,人才顺畅流动机制 ,人才创新创业激励机制,国际竞争力)人才体系。仅使用人才,人才优先发展保障体系)的主要内容是有序有效地运作。

有效遏制官员的腐败行为和腐败。腐败是最大的腐败,选择和使用人民的不健康趋势损害党和国家 。我们党一直高度重视对官员的腐败处罚,匡正选择了用人和用人的态度。特别是自党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央一直坚持全面严格地执政党。反腐斗争取得了压倒性的胜利  ,遏制了包括腐败在内的各种腐败行为 ,惩治了一批腐败分子  。这些分子净化了党和国家干部和人才,优化了党内的政治和社会生态,净化了党 ,政治和社会氛围。同时,完善了许多党内内部法规和州法律,并加强了防止腐败的体制框架 。所有这些都为人才充分发挥和充分利用人才创造了有利条件。

培养一支规模庞大,门类齐全,质量过硬的人才队伍 。依托我国的国家制度和国家治理制度,经过长期的努力,我国的人才队伍建设取得了历史性成就 。自党的十八大以来 ,我国已从一个有才华的国家发展为一个有才华的国家。目前,我国家人才团队在数量,质量,结构优化和其他指标方面已跃居世界前列。例如,研发人员和熟练工人的总数多年来一直排名世界第一,授权的科学技术发明的数量仍居世界前三位 。

创造有利于人才成长的良好环境。充分发挥才能和美德 ,选择人才,共同利用人才 ,培养创造更多更好人才的明显优势,离有利于人才成长的良好环境密不可分。党的十八大以来 ,以习近平同志为核心的党中央大力推进人才体系建设 ,积极创造了有利于人才成长的良好环境 。习近平总书记围绕新时期如何做好人才开发,发展人才事业,建设人才强国等一系列重大问题 ,指出了一系列重要的论述。新时期人才工作的方向和人才事业的发展,为人才创造了良好的增长。环境 。

系统的生命力在于执行 ,而系统的价值在于其有效性 。充分发挥美德与才华,选拔人才,共同运用人才,培养培养越来越多的优秀人才的突出优势,可以为中华民族的伟大复兴提供全方位的人才保护和智力支持。

为加强党和振兴党提供坚实的人才保障和智力支持。在东,西 ,南,北和中,党,政府,军事和平民研究中,党是一切的领导者 。党是强大的 ,国家是强大的。我们党成立近一百年的历史证明,我们能否从世界上选拔人才来供党使用,与党的成败有关。我们党有能力从只有50多名党员发展成为今天的世界党 ,拥有9191.4万名党员和4,681,100个基层组织,这是因为我们党非常重视人才,广泛吸收人才,善于运用人才。这是因为我们党可以集中中国工人阶级,中国人民和中华民族的先进分子,聚集全国各领域具有各种美德和才能的杰出人才 ,为党的事业而不懈努力。。今天,当我们党成功执政超过70年时,面对着“四个危险”和“四个考验”,面对着一个世纪以来从未发生的世界的重大变化,我们必须最大程度地聚集世界各地的人才 ,并大规模地使用它,对一批执政的党魁进行更高质量,更有效的培训 。

为加强国家兴国提供坚实的人才保障和智力支持。治理繁荣的关键是赢得人民。人才兴旺,民族运动兴旺;人才兴旺,民族气势。今天,我们比历史上任何时期都更加亲近,更有信心,有能力实现中华民族的伟大复兴。我们还比历史上任何时期都更需要人才和渴望人才。使用中文系统收集来自世界各地的人才的明显优势为满足这种需求和愿望提供了有力的支持 。只要坚持良好发展的明显优势,一大批高素质人才将不断涌现。

为强大的军队和军队提供坚实的人才支持和智力支持 。人民军是中国特色社会主义的坚强支柱,是捍卫党和国家事业的坚强墙 。全面推进国防和军队现代化 ,确保实现新时期加强军队的目标,全面把人民军队建设成为世界一流军队,并保持人民军队的性质,宗旨和性质要建设一支政治军队 ,改革一支强大的军队 ,科学技术,人才,依法治军 。人才是加强军队的基本和决定性因素 。自中国共产党第十八次全国代表大会以来,它一直被用来收集来自世界各地的人才。强大的军队急需的大量高素质人才如雨后春笋般涌现 。人民军的整体素质得到明显提高 ,综合实力得到了极大的增强。

为我国赢得国际竞争中的新优势提供坚实的人才保障和智力支持。归根结底,争夺综合国力就是争夺人才。谁能培养和吸引更多的人才 ,谁就会在国际竞争中占优势并赢得主动  。无论是专心做好自己的事情 ,还是参与国际合作和全球治理,我们都必须依靠大量高素质人才的支持。归根结底,我们能否始终把握国际竞争的主动性和优势,取决于我们能否把握国际人才竞争的制高点,还取决于我们是否拥有一支世界一流的高素质人才队伍。只有坚持从世界各地收集人才 ,我们才能为我国赢得国际竞争的新优势提供坚实的人才保障和智力支持。

当今世界正在经历一个世纪以来从未发生的重大变化,中华民族的伟大复兴正处于关键时期 。在发展过程中面临各种风险和挑战 ,如何坚持不懈,善于发展,坚持美德与并存,选拔人才 ,共同运用人才,培养培养更多 ,更好的人才的明显优势,是一个新时代。中国特色社会主义的发展 。

深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述。习近平总书记关于人才工作的重要论述,深刻领会了人才的作用和人才成长发展规律,体现了新时代,新形势,新任务对人才工作的新要求 ,体现了秘书长习近平的人才体系建设系统的思想和科学的人力资源开发规划,是做好新时期人力资源开发工作的科学指导 。要充分发挥秉承德才兼备,选拔人才,利用世界各地人才培养更多 ,更好人才的明显优势,必须深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述,并有效地使用它武装我们的思想 。,指导实践 ,促进工作 。

始终坚持党的人才管理原则。坚持党的人才管理是人才工作的最根本原则 。为了坚持党的人才管理原则  ,首先必须弄清如何控制。它不仅取决于系统管理,还取决于科学的工作方法 。要遵循人才工作规律和人才成长规律,逐步深化人才制度改革和工作创新,逐步完善和完善人才管理制度体系 ,真正实现人才制度化,规范化,科学化 。人才管理 。不断完善工作方法和方法  ,努力实现灵活,人性化的人才管理 。

始终遵守法律并依法行事 。人才的培养 ,选拔,管理和使用是一门科学,我们必须注意法律 ,遵守法律,依法行事 。依法做好人才 ,发展人才,主要遵循社会主义市场经济规律和人才成长规律 。社会主义市场经济法中的价值法 ,供求法 ,竞争法等它发挥了作用 ,并且对人才环境的创建,人才资源的分配和人才流动产生影响。人才成长的规律主要包括人才需要通过学习来增加知识,通过培训来增加技能,通过实践来提高素质和技能,以及通过自我修养来提高思想水平和道德水平。在实际工作中 ,这两个定律是相互关联的  ,并且相互配合。我们决不能互相视而不见 ,我们也不能互相支持 。

始终坚持改革创新 。人才工作的发展要以改革为基础 ,人才事业的发展要加强和创新  。只有不断深化人才制度改革 ,消除制约和制约人才发展的各种制度性障碍,人才工作才能完成,人才事业才能健康发展。中国共产党第十八次全国代表大会以来,随着全面深化改革的深入推进,“坚持德育兼并,选拔任用人才,利用世界各地的人才 ,并加以培养。培养更多,更好的人才的显着优势”已日益得到充分发挥 。人才创新,创造力和企业活力不断受到激励 。来自世界各地的八党,才智和才智不断地聚集到党和国家的各项事业中 。每个人都可以变得有才华,并且每个人都可以展示自己的才华的生动局面正在形成。赢得人才的人赢得世界,赢得人才的人赢得未来。只要我们认真地利用我国国家制度和国家治理制度的这一显着优势,并将真正的一支庞大的高素质人才队伍聚集起来,我们一定就能把握当前并赢得未来 。

(作者是中央党校(国家行政学院)研究员习近平新时期中国特色社会主义思想研究中心 ,原中央党校副校长)

《人民日报》(2020年7月3日 ,版本09)

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